HR-MitarbeiterIn (m/w/d)

mit Schwerpunkt Personalentwicklung.

Infos

PMS Gruppe
St. Stefan im Lavanttal
Ab sofort
Vollzeit

Deine Aufgaben

• Ermittlung von Weiterbildungs- und Entwicklungsbedarfen in Abstimmung mit den Fachbereichen und Führungskräften
• Mitarbeit beim Aufbau und bei der Administration einer unternehmensweiten Qualifikationsmatrix zur strukturierten Erfassung und Entwicklung von Kompetenzen
• Entwicklung von Schulungs- und Ausbildungsplänen sowie Administration von Schulungen und Zertifizierungen in Zusammenarbeit mit der internen Akademie
• Unterstützung der Akademie bei der Evaluation und Weiterentwicklung von Schulungsangeboten
• Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Unterstützung bei HR- Projekten
• Mitarbeit bei der Einführung neuer Prozesse und Tools
• Eigenständige Erstellung und Verwaltung von HR-Dokumenten, Vorlagen und Richtlinien
• Erstellung von HR-Auswertungen und Kennzahlen für das Berichtswesen
• Unterstützung in allgemeinen HR-Themen (Recruiting, Employer Branding, etc.)

Du bringst mit

• Kaufmännische oder allgemeine höhere Ausbildung auf Maturaniveau oder eine Fachausbildung/Studium im Personalwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
• Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen (vorzugsweise BMD) sowie sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
• Teamplayer mit Energie, Begeisterung und Kommunikationstalent
• Stark ausgeprägte, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Kreativität, Eigeninitiative und Organisationsgeschick

Wir bieten Dir

Langfristiges Beschäftigungsverhältnis mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgabengebieten. Unsere Zusammenarbeit basiert auf starkem Zusammenhalt, Wertschätzung, Respekt und Hilfsbereitschaft.

Als modernes, dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen liegt es uns am Herzen, unsere MitarbeiterInnen tagtäglich in den Mittelpunkt zu stellen und ihre persönlichen Stärken individuell zu fördern.

Deine Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Barrierefreiheit
• Gesundheitsförderung
• Flexible Arbeitszeit
• Gratis Mittagessen
• Massagen
• Mitarbeiterevents
• Obst und Getränke
• Parkplatz
• Psychische Gesundheit (Lebensberater)
• Vergünstigungen
• Vignette
• Study & Work
• Kinderbetreuung

Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes. Bei entsprechender Berufserfahrung und fachlicher Qualifikation ist eine Überzahlung selbstverständlich möglich.

Kontakt

PMS-Straße 1
A-9431 St. Stefan

050 767 9502

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